Η Ισπανική Συνομοσπονδία Επιχειρηματικών Οργανώσεων (CEOE), πιθανόν ο σπουδαιότερος θεσμικός ισπανικός οργανισμός, που φέρει υπό την ομπρέλα του όλες τις κλαδικές ενώσεις της χώρας, εκτίμησε ότι, σε περίπτωση που η νέα κανονικότητα έλθει, όπως έχει σχεδιάσει η Κυβέρνηση, η ύφεση για το τρέχον έτος. θα περιοριστεί στο 8%.
Εάν όμως οι αυστηρές πολιτικές προστασίας εξάπλωσης του ιού και κοινωνικής απόστασης συνεχιστούν και το δεύτερο εξάμηνο του έτους, τότε η μείωση του ΑΕΠ μπορεί να φθάσει το 12%. Αντίστοιχα, εάν η Κυβέρνηση αναγκαστεί να εφαρμόσει εκ νέου καραντίνα, η ύφεση μπορεί να ανέλθει στο 15,5%.
Για το λόγο αυτό, προτείνεται η διαχείριση της πανδημίας και των μέτρων από κάθε Κοινότητα ξεχωριστά, ανάλογα με την κατάσταση που επικρατεί σε κάθε μία ξεχωριστά, καθώς οι Κοινότητες και τα Δημαρχεία έχουν πιο ολοκληρωμένη γνώση της κατάστασης σε κάθε μία ξεχωριστά. Την ανωτέρω πρόταση συνυπογράφουν η CEOE με την Deloitte και το πανεπιστήμιο ESADE.
Σύμφωνα με την CEOE, ένα από τα σημαντικότερα σημεία στα οποία πρέπει επικεντρωθεί η Κυβέρνηση είναι να επαναφέρει την κανονική δραστηριότητα, διενεργώντας όμως πολλά τεστ για να μπορεί να εντοπίσει τους πολίτες που φέρουν τον κορωνοϊό, προκειμένου να απομονώνονται ενώ παράλληλα να συνεχίζει να κινείται η οικονομία. Για την ταχύτερη διενέργεια των τεστ, οι ιδιωτικές επιχειρήσεις θα πρέπει να έχουν τη δυνατότητα να τα πραγματοποιούν στο προσωπικό τους, σύμφωνα με τις ανάγκες τους. Παράλληλα, τονίζεται η σημασία της τηλεργασίας, εφόσον είναι εφικτή, ενώ, η Συνομοσπονδία, υπολογίζει ότι περί τους 4,5 εκ. εργαζομένους μπορούν να την εφαρμόσουν.
Ιδιαίτερα σημαντικό για τη συνέχεια της λειτουργίας των επιχειρήσεων είναι και η παροχή της απαραίτητης ρευστότητας. Συνεπώς, τονίζουν την ανάγκη απλοποίησης των δανείων από το Επίσημο Ινστιτούτο Πιστώσεων (ICO), τα οποία πρέπει να δίνονται ταχύτερα και με μεγαλύτερη ευελιξία και ιδιαίτερα για τις ΜμΕ και τους ελεύθερους επαγγελματίες. Υπογραμμίζεται ότι τυχόν αύξηση της φορολογίας θα είναι μεγάλο λάθος, ενώ αντίθετα συστήνεται η διευκόλυνση και η καθυστέρηση πληρωμής των φόρων.
Επιπροσθέτως, προτείνεται η αλλαγή των ισχυόντων εργατικών κανόνων. Αρχικά, ζητείται η κατάργηση του κανόνα που απαγορεύει στην επιχείρηση να απολύσει τον εργαζόμενο για διάστημα έξι μηνών, στην περίπτωση που λαμβάνεται η κρατική βοήθεια για το προσωπικό που έχει διακόψει προσωρινά την εργασία του (ERTE). Αυτός ο κανονισμός, σύμφωνα με τη Συνομοσπονδία, θα οδηγήσει σε μαζικές απολύσεις σε συγκεκριμένες περιόδους, όπως συνέβη στην αρχή της κατάστασης εκτάκτου ανάγκης.